ウェビナー概要
労働安全衛生法への対応として多くの企業でストレスチェックが実施されている一方、
「結果を十分に活用できていない」
「組織課題の把握や改善施策につながらない」
「複数システム運用による業務負荷が大きい」
といった課題も少なくありません。
ウェルネス・コミュニケーションズでは、こうした企業課題を解決するため、新サービス「Growbase Mentally」をリリースいたしました。
本セミナーでは、Growbase Mentally開発の背景やコンセプトをはじめ、ストレスチェック実施から組織分析、
ラインマネジメント支援までをどのように実現するのか、実際の画面デモを交えながら詳しくご紹介します。
また、健康管理システムGrowbaseとの連携によって実現するデータ活用や業務効率化のメリットについても分かりやすく解説いたします。
下記のような方におすすめ
- ・ストレスチェックを実施しているが、結果活用に課題を感じている方
・メンタルヘルス対策や休職予防を強化したい人事・総務担当者様
・組織状態を可視化し、職場改善につなげたいご担当者様
・ラインケアやマネジメント支援を強化したい管理職・人事責任者様
・健康経営・人的資本経営の取り組みを推進したい方
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アジェンダ
- ・オープニング会社・事業紹介
・ストレスチェック制度の現状
・組織分析活用の重要性
・Growbase Mentally誕生の背景、サービス概要
・Growbase Mentally画面デモンストレーション
・質疑応答
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登壇者
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町田 萌
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ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社 Growbase 第 1 部 課長
管理栄養士としての専門性を土台に、健康管理クラウド「Growbase」のカスタマーサクセスを牽引。導入支援から活用促進、顧客課題を起点とした価値創出まで一貫して担い、現在はカスタマーサクセスチームのマネージャーとして顧客満足度・LTV向上の戦略立案と推進をリード。
さらに「Growbase Mentally」等の新サービスの企画・開発にも携わり、顧客ニーズを捉えたプロダクトづくりや社内外を巻き込むプロジェクト推進からヘルスケア領域のイノベーションに挑戦中。
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ファシリテーター
劉 炫慈（りゅう げんじ）
ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社 法人営業本部 第3部 課長代行
