長時間労働の対策として企業がすべき取り組みとは
企業側は法令を遵守しながら、社員の長時間労働を防止する取り組みを進めなければなりません。長時間労働について、その対策や企業が行うべき取り組みを詳しく解説します。
長時間労働の原因とは？ 影響・リスクについても解説
長時間労働はすばやく原因を追求し、改善を目指した取り組みを進める必要がある課題です。長時間労働の原因や、企業全体に与える影響・リスクについて詳しく解説します。
コーピングリストとは？種類や方法、企業への導入方法を解説
ラインケアがどのようなものかを理解するため、職場での実施方法や資格、メリット、導入方法、注意点などをご紹介します。
マインドフルネスのやり方とは？実施するメリットや職場への導入方法、注意点などを解説
マインドフルネスは初心者でも簡単に実施できますが、そもそも何かがわからないという方は多いかもしれません。ここでは、やり方やメリット、職場への導入方法などをご紹介します。
ラインケアの資格を取得するメリットとは？取得の仕方や職場への導入方法などを解説
近年、従業員のメンタルヘルスをケアする方法の1つとして、コーピングリストが注目を集めています。そこで今回は、コーピングリストの概要や種類、導入方法などを解説します。
メンタルヘルス・マネジメント検定の概要や難易度、活用方法、過去問などを解説
近年、多くの企業でハラスメントやうつ病などのリスクが高まっています。メンタルヘルス・マネジメント検定の概要や難易度、活用方法、過去問などをご紹介します。
特殊健康診断とは？法令で規定されている種類や対象者、項目などを紹介
特殊健康診断について、法令で規定されている種類や対象者、項目なども踏まえて解説します。
人的資本経営とは？メリットや開示ルール、項目などを解説
近年すべての企業において優秀な従業員の雇用、育成がより重視されるようになりました。また、人的資本経営に注力する企業も増えています。今回は人的資本経営がどのようなものなのか、メリットや開示ルールなども踏まえて解説します。
健康診断前のコーヒーはなぜダメなの？水やその他の飲み物は前日、何時間前であればOK？
健康診断前は、食事だけでなく飲み物も制限されます。今回は、健康診断前の飲み物に関する注意点について詳しく解説します。特に、コーヒーにフォーカスしつつ、水やその他の飲み物についてもご紹介します。
転職時には健康診断が必要！どこで落ちる？内定に影響する？費用は自前？
転職して新しい職場で働く際には、健康診断の受診が必要です。今回は、転職時の健康診断がどのようなものなのか、内定に影響するのかなどについて解説します。よくある疑問に対する回答も紹介するので、ぜひ参考にしてみてください。
健康診断前日の悪あがきに効果はある？NG行動と実施すべき行動などを解説
健康診断前日には、少しでもよい結果になるように悪あがきをしようとする方が散見されます。この記事では、そもそも前日の悪あがきに効果があるかどうかについて解説するとともに、NG行動や実施すべき行動などもご紹介します。
健康経営優良法人とは何？認定される方法やメリット、費用について解説
自社の社会的信用や従業員満足度を向上させるためには、健康経営優良法人に認定されるような経営を行うのが近道です。そこで今回は、健康経営優良法人の概要や認定される方法、メリット、必要な費用などについて解説します。